- Accueil
- Formations
- DCG
DCG Diplôme de Comptabilité et de Gestion
Le DCG « Diplôme de Comptabilité et de Gestion » est une formation en 3 ans accessible aux titulaires du baccalauréat. Le DCG est le premier palier à franchir vers l’expertise comptable. Le Diplôme de Comptabilité et de Gestion couvre l’ensemble des compétences nécessaires pour démarrer votre carrière professionnelle ou bien pour vous diriger vers le DSCG (Diplôme Supérieur de Comptabilité et de Gestion) et le mastère professionnel directeur administratif et financier proposés par l’IGEFI.
À propos du DCG
Le Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG) est un diplôme d’État conférant le grade de licence, validant ainsi trois années d’études supérieures après le baccalauréat.
Le DCG est un diplôme à finalité professionnelle, il permet d’acquérir les bases indispensables pour une carrière dans les domaines de la comptabilité et de la gestion.
Le DCG couvre douze domaines de compétences nécessaires pour exercer en profession libérale ou en tant que salarié d’entreprise.
Bac+3 de niveau II (Fr) et de niveau 6 (Eu)
- 1ère année :
Être titulaire d’un baccalauréat - 2ème et 3ème années :
Selon équivalences (BTS, DUT, Licence)
Objectifs
Acquérir les savoirs et méthodes liés à la comptabilité et à la finance d’entreprise
Consolider les savoirs et méthodes liés à l’organisation des cabinets d’expertise comptable, des entreprises commerciales ou industrielles, des banques ou des sociétés d’assurance
Maîtriser les principales techniques du droit, de la finance, de la trésorerie, du contrôle de gestion
Maîtriser la pratique de la comptabilité analytique, des outils informatiques de gestion
DCG BOOST
Sous conditions particulières le DCG peut être suivi et validé en une année scolaire moyennant une mise à niveaude pré-rentrée.
Poursuite d'études & Débouchés
Débouchés
Auditeur junior
Assistant Financier ou Juridique
PROGRAMME DU DCG
L1
UE1 – Fondamentaux du droit
- Introduction générale au droit
- Les personnes et les biens
- L’entreprise et les contrats
- L’entreprise et ses responsabilités
UE5 – Économie Contemporaine
- Fondements et finalités de l’activité économique
- Le fonctionnement de l’économie de marché
- Les contributions des acteurs financiers à l’activité économique
- La régulation publique dans une économie de marché
- La croissance économique : origines et enjeux
- Les déséquilibres sociaux : explications et enjeux
UE8 – Systèmes d’information de gestion
- Le système d’information : description et analyse
- La structuration et le traitement de l’information dans les organisations
- La sécurité et la fiabilité des systèmes d’information à l’ère de la communication numérique
UE9 – Comptabilité
- Introduction
- Méthode comptable
- Analyse comptable des opérations courantes
- Travaux d’inventaire
- Comptabilité et environnement numérique
- Document de synthèse
UE12 – Anglais des affaires
L2
UE2 – Droit des sociétés et des groupements d’affaires
- L’entreprise en société
- Les principaux types de sociétés
- L’économie sociale et solidaire et le monde des affaires
- Les autres types de groupements
- Prévention et traitement des difficultés
- Droit pénal des groupements d’affaires
UE4 – Droit fiscal
- Introduction générale au droit fiscal
- L’impôt sur le revenu des personnes physiques
- Prélèvements sociaux
- Imposition du résultat de l’entreprise
- Taxe sur la valeur ajoutée
- Taxes assises sur les salaires
- Imposition du patrimoine
- Notions de contrôle fiscal
UE6 – Finance d’entreprise
- Le diagnostic financier des comptes sociaux
- La politique d’investissement
- La politique de financement
- La trésorerie
UE10 – Comptabilité approfondie
- Profession et normalisation comptable Actif
- Passif
- Charges et produits
- Entités spécifiques
UE12 – Anglais des affaires
- L’entreprise
- Questions d’économies
L3
UE3 – Droit social
- Introduction au droit du travail
- Aspects individuels du droit du travail
- Aspects collectifs du droit du travail
- La protection sociale
UE7 – Management
- Les enjeux du management des organisation
- Le management stratégique
- Le management organisationnel
- Le management opérationnel
UE11 – Contrôle de gestion
- Le positionnement du contrôle de gestion et l’identification du métier
- La détermination et l’analyse des coûts comme réponse à différents problèmes de gestion
- La gestion budgétaire
- Les outils d’amélioration des performances
UE13 – Communication professionnelle
- L’information
- La communication et le travail collaboratif
- Le stage
UE12 – Anglais des affaires
- L’entreprise
- Questions d’économie
UE14 – Langue vivante étrangère (facultative)