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DCG Diplôme de Comptabilité et de Gestion

Diplôme d'Etat grade de licence

 

Le DCG « Diplôme de Comptabilité et de Gestion » est une formation en 3 ans accessible aux titulaires du baccalauréat.

À propos

Le Diplôme de Comptabilité et de Gestion (DCG) est un diplôme d’État conférant le grade de licence, validant ainsi trois années d’études supérieures après le baccalauréat.


Le DCG est un diplôme à finalité professionnelle, il permet d’acquérir les bases indispensables pour une carrière dans les domaines de la comptabilité et de la gestion.


Le DCG couvre douze domaines de compétences nécessaires pour exercer en profession libérale ou en tant que salarié d’entreprise.

 

Bac+3 de niveau II (Fr) et de niveau 6 (Eu)

Prérequis
  • 1ère année :
    Être titulaire d’un baccalauréat
  • 2ème et 3ème années :
    Selon équivalences (BTS, DUT, Licence)

Objectifs

Acquérir les savoirs et méthodes liés à la comptabilité et à la finance d’entreprise 

Consolider les savoirs et méthodes liés à l’organisation des cabinets d’expertise comptable, des entreprises commerciales ou industrielles, des banques ou des sociétés d’assurance 

Maîtriser les principales techniques du droit, de la finance, de la trésorerie, du contrôle de gestion 

Maîtriser la pratique de la comptabilité analytique, des outils informatiques de gestion

DCG BOOST

Sous conditions particulières le DCG peut être suivi et validé en une année scolaire moyennant une mise à niveaude pré-rentrée.

Poursuite d'études & Débouchés

Débouchés

Collaborateur d’Expert Comptable

Auditeur junior

Assistant Financier ou Juridique

PROGRAMME DU DCG

L1

UE1 – Fondamentaux du droit

  1. Introduction générale au droit
  2. Les personnes et les biens
  3. L’entreprise et les contrats
  4. L’entreprise et ses responsabilités

UE5 – Économie Contemporaine

  1. Fondements et finalités de l’activité économique
  2. Le fonctionnement de l’économie de marché
  3. Les contributions des acteurs financiers à l’activité économique
  4. La régulation publique dans une économie de marché
  5. La croissance économique : origines et enjeux
  6. Les déséquilibres sociaux : explications et enjeux

UE8 – Systèmes d’information de gestion

  1. Le système d’information : description et analyse
  2. La structuration et le traitement de l’information dans les organisations
  3. La sécurité et la fiabilité des systèmes d’information à l’ère de la communication numérique

UE9 – Comptabilité

  1. Introduction
  2. Méthode comptable
  3. Analyse comptable des opérations courantes
  4. Travaux d’inventaire
  5. Comptabilité et environnement numérique
  6. Document de synthèse

UE12 – Anglais des affaires

L2

UE2 – Droit des sociétés et des groupements d’affaires

  1. L’entreprise en société
  2. Les principaux types de sociétés
  3. L’économie sociale et solidaire et le monde des affaires
  4. Les autres types de groupements
  5. Prévention et traitement des difficultés
  6. Droit pénal des groupements d’affaires

UE4 – Droit fiscal

  1. Introduction générale au droit fiscal
  2. L’impôt sur le revenu des personnes physiques
  3. Prélèvements sociaux
  4. Imposition du résultat de l’entreprise
  5. Taxe sur la valeur ajoutée
  6. Taxes assises sur les salaires
  7. Imposition du patrimoine
  8. Notions de contrôle fiscal

UE6 – Finance d’entreprise

  1. Le diagnostic financier des comptes sociaux
  2. La politique d’investissement
  3. La politique de financement
  4. La trésorerie

UE10 – Comptabilité approfondie

  1. Profession et normalisation comptable Actif
  2. Passif
  3. Charges et produits
  4. Entités spécifiques

UE12 – Anglais des affaires

  1. L’entreprise
  2. Questions d’économies

 

L3

UE3 – Droit social

  1. Introduction au droit du travail
  2. Aspects individuels du droit du travail
  3. Aspects collectifs du droit du travail
  4. La protection sociale

UE7 – Management

  1. Les enjeux du management des organisation
  2. Le management stratégique
  3. Le management organisationnel
  4. Le management opérationnel

UE11 – Contrôle de gestion

  1. Le positionnement du contrôle de gestion et l’identification du métier
  2. La détermination et l’analyse des coûts comme réponse à différents problèmes de gestion
  3. La gestion budgétaire
  4. Les outils d’amélioration des performances

UE13 – Communication professionnelle

  1. L’information
  2. La communication et le travail collaboratif
  3. Le stage

UE12 – Anglais des affaires

  1. L’entreprise
  2. Questions d’économie

UE14 – Langue vivante étrangère (facultative)

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